Размер шрифта: A A A
Цветовая схема: # # #

Новости

Дорога — символ Жизни

Опубликовано: 22.09.2016 в 10:07

Категории: Новости

Обучающиеся образовательных организаций Белгородского района стали активными участниками Всероссийской детской эстафеты безопасности «Дорога — символ Жизни». Её главная цель — побудить как можно больше людей задуматься о том, что они могут сделать для дорожной безопасности. Понять, ЧТО каждый человек, каждый гражданин — каждый из нас может сделать для того, чтобы наши дороги стали символом жизни и безопасности.

Будущие герои Белгородчины!

Опубликовано: 19.09.2016 в 11:08

Категории: Новости

bnfd46d7ws-800x600Главным управлением МЧС России по Калининградской области была организована Интернет-викторина «Что вы знаете о пожарной безопасности?», посвященная Году пожарной охраны МЧС России. Одним из победителей стал Александр Червонцев, учащийся 2-го класса МОУ «Начальная школа п.Дубовое». В школе с Сашей провели небольшое интервью, и вот что узнали:

Вопрос: Саша, откуда ты узнал об олимпиаде?

Саша: Об олимпиаде мы с бабушкой узнали из интернета. Я не первый раз принимаю участие в таком конкурсе, мы с бабушкой находим интересные викторины, олимпиады и участвуем. Как то даже нам прислали в подарок кашу.

Вопрос: Почему тебе интересна тема «Пожарная безопасность»?

Саша: В школе мы очень много узнаем о пожарной безопасности, приходят пожарные и рассказывают о своей работе. Пожарные – это спасатели. Если все будут соблюдать правила пожарной безопасности, можно будет сохранить много жизней. Мне кажется это интересно.

Вопрос: Кем бы ты хотел стать в будущем?

Саша: Мне нравятся героические профессии, полицейский, пожарный, военный.

Вопрос: Соблюдаешь ли ты сам правила пожарной безопасности?

Саша: Я стараюсь не только сам соблюдать, но и напоминать о них своим друзьям. dsc034601

Работа Саши действительно была интересной, вдвоем с бабушкой они составили целый реферат, сопроводив каждый ответ стихотворным эпиграфом и красочной иллюстрацией. Призы и почетная грамота были  отправлены в Главное Управление МЧС России по Белгородской области  и  вручены Саше на торжественной линейке 1 сентября 2016г. в МОУ «Начальная школа п.Дубовое» заместителем начальника отдела надзорной деятельности Белгородского района ГУ МЧС России по Белгородской области

VIII районные Покровские педагогические чтения «Сохранение интеллектуального потенциала нации в современной школе как условие формирования и развития патриота, гражданина»

Опубликовано: 16.09.2016 в 10:34

Категории: Новости

Конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального общеобразовательного учреждения «Солохинская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области»

Опубликовано: 13.09.2016 в 09:34

Категории: Новости

bezymyannyyСогласно приказу Управления образования администрации Белгородского района от 13.09.2016 года № 1452 «О проведении конкурсного отбора на должность директора МОУ «Солохинская СОШ Белгородского района Белгородской области (скачать), 13 октября 2016 года проводится конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального общеобразовательного учреждения «Солохинская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области»

Требования к квалификации претендента на замещение должности заведующего: высшее профессиональное образование и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.

Прием документов будет осуществляться до 10 октября 2016 года в Управлении образования администрации Белгородского района (п. Северный, ул.Олимпийская 8б, каб. № 11), тел. 8(4722)59-70-88, факс 8(4722)39-90-34, электронная почта: pruobr@be.belregion.ru, адрес сайта управления образования:http://www.uobr.ru/.

Претендентам для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

  1. Личное заявление в письменном виде по установленной форме;
  2. Лично заполненную анкету, фотографию 3×4 см;
  3. Документ (с копией), удостоверяющий личность;
  4. Документы (с копиями), подтверждающие высшее профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
    • копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
    • копии документов о высшем профессиональном образовании, а также по желанию претендента – о профессиональной переподготовке, повышении квалификации, дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания и иные документы;
  5. Медицинскую справку о состоянии здоровья формы 086-У;
  6. Программу развития образовательного учреждения в современных условиях (не менее 30 (тридцати) страниц в запечатанном конверте);
  7. Согласие на обработку персональных данных;
  8. Справку о наличии (отсутствии) судимости, в том числе погашенной и снятой, и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования (заверенную соответствующим ведомством). Предъявляется лично по прибытии на конкурс;
  9. Документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) и их копии;
  10. Рекомендации на претендента, выдвинутые органами самоуправления или органами управления образованием.
  11. Справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов семьи (скачать).

Конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального общеобразовательного учреждения «Солохинская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области» проходит в 2 этапа:
Первый этап конкурса – анализ документов, представленных кандидатами на вакантную должность.

Второй этап – защита проекта программы развития образовательного учреждения (письменная и устная форма представления).

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа претенденту в их приеме.

Порядок определения победителя:

Личные и деловые качества кандидатов, их способности осуществлять руководство образовательным учреждением по любым вопросам компетенции руководителя, а так же программа кандидата оцениваются конкурной комиссией по бальной системе с занесением результатов в оценочный лист.

Победителем конкурса признается участник, набравший максимальное количество баллов.

С победителем конкурса будет заключен  трудовой (срочный) договор.

Конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального общеобразовательного учреждения «Ближнеигуменская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области»

Опубликовано: 06.09.2016 в 09:40

Категории: Новости

bezymyannyy

Согласно приказу Управления образования администрации Белгородского района от 05.09.2016 года № 1416 «О проведении конкурсного отбора на должность директора МОУ «Ближнеигуменская СОШ Белгородского района Белгородской области (скачать),  6 октября 2016 года проводится конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального общеобразовательного учреждения «Ближнеигуменская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области»

Требования к квалификации претендента на замещение должности заведующего: высшее профессиональное образование и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.

Прием документов будет осуществляться до 1 октября 2016 года в Управлении образования администрации Белгородского района (п. Северный, ул.Олимпийская 8б, каб. № 11), тел. 8(4722)59-70-88, факс 8(4722)39-90-34, электронная почта: pruobr@be.belregion.ru, адрес сайта управления образования:http://www.uobr.ru/.

Претендентам для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

  1. Личное заявление в письменном виде по установленной форме;
  2. Лично заполненную анкету, фотографию 3×4 см;
  3. Документ (с копией), удостоверяющий личность;
  4. Документы (с копиями), подтверждающие высшее профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
    • копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
    • копии документов о высшем профессиональном образовании, а также по желанию претендента – о профессиональной переподготовке, повышении квалификации, дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания и иные документы;
  5. Медицинскую справку о состоянии здоровья формы 086-У;
  6. Программу развития образовательного учреждения в современных условиях (не менее 30 (тридцати) страниц в запечатанном конверте);
  7. Согласие на обработку персональных данных;
  8. Справку о наличии (отсутствии) судимости, в том числе погашенной и снятой, и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования (заверенную соответствующим ведомством). Предъявляется лично по прибытии на конкурс;
  9. Документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу) и их копии;
  10. Рекомендации на претендента, выдвинутые органами самоуправления или органами управления образованием.
  11. Справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов семьи (скачать).

Конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального общеобразовательного учреждения «Ближнеигуменская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области» проходит в 2 этапа:

Первый этап конкурса – анализ документов, представленных кандидатами на вакантную должность.

Второй этап – защита проекта программы развития образовательного учреждения (письменная и устная форма представления).

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа претенденту в их приеме.

Порядок определения победителя:

Личные и деловые качества кандидатов, их способности осуществлять руководство образовательным учреждением по любым вопросам компетенции руководителя, а так же программа кандидата оцениваются конкурной комиссией по бальной системе с занесением результатов в оценочный лист.

Победителем конкурса признается участник, набравший максимальное количество баллов.

С победителем конкурса будет заключен  трудовой (срочный) договор.

 

 

3 сентября — День солидарности в борьбе с терроризмом

Опубликовано: 05.09.2016 в 11:16

Категории: Новости

В общеобразовательных организациях Белгородского района прошли мероприятия, посвященные Дню солидарности в борьбе с терроризмом. В школах были проведены спортивные состязания, классные часы, беседы, организованы встречи с сотрудниками правоохранительных органов, участниками боевых действий, ни один школьник не остался безучастным! При подготовке мероприятий была использована дополнительная образовательная программа «Гражданское население в противодействии распространению идеологии терроризма», разработанная Министерством образования и науки Российской Федерации.

Согласия на обработку персональных данных и на размещение персональных данных в сети Интернет всех работников сферы образования Белгородского района имеются